上一篇内容
下一篇内容
这个问题不能一概而论,具体要看企业的规模、组织形式、内控要求等。
在大中型企业,一般管理规范或进行预算管理,企业有比较规范的分级授权制度等,财务报销等一般会按照分级授权制度进行办理,不可能也不应该所有的财务报销都由“老板”签字;
同时,在管理规范的企业,一般还会分预算内和预算外支出,二者签批程序也是不同的。
而在很多小型私营企业,老板出于对企业的把控,更加喜欢强调在企业内部执行他的“一支笔”——没有老板的签字,一律不能报销。这也是,很多人产生误区的原因之一。
请填写真实信息,我们将有专属税务老师在15分钟内联系您(工作日9:00-18:00)
版权声明
上一篇内容
下一篇内容
根据《财政部国家税务总局关于基本养老保险费基本医疗保险费失业保险费住房公积金有关个人所得税政策的通知》(财税〔2006〕10号)第二条的规定,根据《住房公积金管理条例》、《建设部、财政部、中国人民银行关于住房公积金管理若干具体问题的指导意见》(建金管〔2005〕5号)等规定精神,单位和个人分别在不超过职工本人上一年度月平均工资12%的幅度内,其实际缴存的住房公积金,允许在个人应纳税所得额中扣除。单
我国法律对合同书加盖何种印章以及如何加盖都没有明确的规定,结合工作实践看,合同加盖财务专用章是否生效要根据不同情况而定:比如签订买卖合同,只能用合同专用章或单位公章,加盖财务专用章是无权行为;在签订借款合同或者确认欠款数额合同时,加盖财务专用章一般可以认定其效力。但加盖何种印章要与公章管理使用部门的权限、职责结合起来考量,否则可能成为无权行为。 "
公章是指机关、团体、企事业单位使用的印章。 由于公安部对办理刻制印章的手续未作统一规定,所以各地公安机关对刻制印章手续的规定有所不同。根据刻制印章的种类不同,手续也不一样。
可以,董事长不能履行职务的,可以由副董事长履行职务的,如果董事长和副董事长都不能履行职位的开会的,可以由“半数以上”董事共同推举一名董事主持董事会会议。
直系亲属的可以.国税函〔2009〕3号第二条:职工福利费内容(二)为职工卫生保健、生活、住房、交通等所发放的各项补贴和非货币性福利,包括企业向职工发放的因公外地就医费用、未实行医疗统筹企业职工医疗费用、职工供养直系亲属医疗补贴、供暖费补贴、职工防暑降温费、职工困难补贴、救济费、职工食堂经费补贴、职工交通补贴等。
返回顶部
税收助手
专家咨询